打工是不是长久之计？你怎么看？

十年前，我在一家纺织企业打工，那是一家私营企业。

工厂里的打工者们混在一起，互相勾心斗角。

车间主任当时40多岁，据说他在工厂打工了20多年，这家是企业的元老，据说他和企业的大老板关系密切。

也正因为如此，他陷入了厂子里的人事争斗。

最后斗争的结果是两败俱伤，这位车间主任被老板公开解雇了。

他为企业努力工作了20多年，把一生中最美好的时光都奉献给了工厂。

却在他四五十岁的时候，他被无情地赶出了工厂。

糟糕的是，车间主任除了纺织之外没有其他技能，他长时间呆在家里，哪儿也没去。

后来到底混得怎么样就不知道了。

从这件事中，我明白了，打工绝对不是长久之计！打工中有三大风险：第一，在办公室斗争中被踢出去。

第二，企业破产，被迫离职。

第三，企业效率不高，员工和企业日子都不好过，老员工会被最早淘汰。

可以看出，打工的风险非常大。

一、打工是过程，不是最终目的我希望每个人都明白这样一个事实：打工是为自己增强力量，而不是混饭吃等死！在这个世界上，老板总是少数，而打工者总是多数。

此外，我们必须知道，除了富二代人可以继承家族产业并轻松成为老板之外，大多数人都是从打工者一步步做起来的。

大部分人都是先为别人打工，再为自己打工，这是他们自己努力的结果。

因此，我们必须理解这个事实:如果你没有足够的资源，打工是我们获取资源的最理想的方式。

但同时我们也要牢牢记住：“打工的目的是振兴自己，而不是振兴他人。

”在我们有足够的力量和资源之前，我们打工是一种必须经历的过程。

如果你有钱，你肯定不会去上班。

 因此，我们必须清楚我们的目的，知道打工的意义。

 打工的意义是更好地积累自己的力量，这样一个人就可以有足够的资本做自己的事情，而不是仅仅为了不饿死而打工。

二、在打工的过程中，尽最大努力积累资本如果你打工只是为了赚钱去死，为了不饿死自己。

那么你对打工的态度不可能是积极的，而是非常消极的。

我们要知道，如果一个人不以积极的自我完善和主动的态度打工，那么他的工作不可能有什么成就，也无法建立自己的核心竞争力。

所以说，全心全意投入打工的过程，是训练技能和积累经验的最大法宝。

一个人如果不努力工作并全身心地投入，他就不会被这么多老板喜欢，也不会掌握这么多技能。

 如果不是因为他的努力打工和精湛的工艺，他将无法获得老板的重要职位并给他最高的工资，也无法通过为自己打工积累资本。

我们的命运应该掌握在自己手中，如果你不想一辈子打工，如果你想过自己想要的生活。

那么，一定要提前设定你的目标并付诸行动。