为什么有人说华为员工人均年薪70万？为什么5年社招进华为还不到40万？

工资性收入问题一直是一个谜一样的问题，你永远不知道自己应该挣多少钱？

就比如你说的华为，外面说年薪70万元，但是你的朋友5年工龄进华为只有30--40万元，为什么呢？

首先，外面将华为的收入说的有点太大了有的人可能是好心，为了强调华为发展的好，强调员工如何努力，企业多么有凝聚力，故意将一部分人的收入说成是华为人的年收入，而事实上呢？

肯定是很多人达不到啊。

这就是以偏概全。

其次，外面传说的收入是平均水平我们的一些媒体特别是自媒体经常到处说哪个行业平均收入是多少多少，然后再看看你有没有达到平均水平。

而实际上呢？

大部分人达不到平均收入水平，因为个别高收入群体在任何企业都是存在的，比如说广东以恒大的首席经济学家任泽平一个人的年收入1500万元，但你不能说恒大的员工年收入1500万元，而如果恒大的员工年平均收入25万元，那么一个首席经济学家会拉低多少人的平均收入水平呢？

所以，对于外界传说的收入你千万不要当真，而对于传说中的平均水平水平，你也要看看你是不是有能力达到平均水平才行。

平均水平不是每个人必须达到的水平，而是那些收入特别高的人将别人的收入拉平的一个中位数，你能不能达到平均水平要看你的本事了。

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