为什么有人说月薪2万的体制外，不如月薪5千的体制内？

体制内的受欢迎程度，永远和社会经济发展环境成反比的，经济环境好的时候，体制优势并不明显，体制外反而能获得更好地发展。

但现在的经济环境已经处于低谷中的低谷，几乎所有民营企业，都生存得极为艰难，一旦失业，几乎很难再就业，灵活就业比例越来越大。

这种情况，月薪2万都是朝不保夕的，你有拿2万月薪的能力，但市场很可能月薪1万的岗位都不会再给你，放在所有人面前的困境，并不是生活的更好，而是能否生存下去。

而体制内，除了工资之外，是大量的员工福利，住房公积金，车补房补高温补，而且更关键的是其工作极其稳定，进入编制内，即使再受影响，也是极其微小。

其他大多数地方，当经济环境不好时，每个人都会生活得很困难，但我们有其特殊性，就是一部分人会被很好地保护，让另一部分去承担经济下行的后果，所以编制优势很明显。